На Вінниччині приблизно 70% патрульних, які заступили на службу у 2016 році при створенні патрульної поліції, вже не працює. Про це розповів начальник Управління патрульної поліції Вінницької області Редван Усеінов:

«Хтось перевівся в інші підрозділи, звільнилися, хтось пішов в декретну відпустку, хтось – на вищі посади...»

Чому звільняються? Що не влаштовує?

Не влаштовує насамперед графік роботи і заробітна плата, яка є у чоловіків. Для жінок може 10 тисяч – це нормальна зарплата, але для чоловіка, в якого є сім’я, діти, це трохи мало. Вони попрацювали рік-два і вирішили, що їм краще звільнитись, бо вигідніше працювати в інших галузях.

Якісь є перспективи підвищення заробітної плати?

Це не в межах моїх повноважень, це питання до Верховної Ради та Кабінету міністрів. Підняли із цього року зарплату нам на 2 тисячі і зараз інспектор патрульної поліції отримує 10200 гривень. Я вважаю, що за ту роботу, яку він робить, і за той графік це не дуже гарна зарплата. Особливо, у порівнянні з іншими країнами.